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Électricien / Électricienne de la recherche scientifique

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Université de technologie de Compiègne (UTC) recrute un chercheur contractuel F/H au département ingénierie mécanique - laboratoire Roberval dans le cadre des activités sur les batteries et systèmes de stockage d'énergie et en particulier sur les études thermiques des batteries (Calorimétrie). La modélisation thermique est cruciale pour maîtriser la sureté de fonctionnement (risques d'incendie) et le vieillissement des batteries. L'estimation de la durée de vie des batteries est actuellement un élément essentiel pour l'estimation des coûts réels d'exploitation et donc de l'estimation de la compétitivité de ces systèmes de stockage. L'équipe Mécatronique, Energie Electricité, Intégration (M2EI) au sein du laboratoire Roberval s'est dotée d'un calorimètre isotherme dont l'objectif est : - d'une part améliorer la précision des modèles thermiques de batterie notamment sur la détermination des pertes internes - d'autre part quantifier et localiser les flux de chaleur en temps réel, ce qui permettra d'affiner les transferts de chaleur Ces deux aspects pourront contribuer à optimiser les transferts d'énergie au sein des batteries. Une meilleure compréhension de la création de[...]

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Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En 2025, les opérations immobilières sont le schéma directeur de la Métare, la restructuration du bâtiment D de Tréfilerie, des travaux d'aménagement : site Tréfilerie, Laboratoire H Curien, site PAPIN, bibliothèque de la faculté de sciences, des études de conception : parc photovoltaïque, transfert de laboratoire, adaptation d'espace. Les projets sont menés en maitrise d'œuvre interne et externe, selon le plan de charge et leur technicité. POSITIONNEMENT Le poste est placé sous la responsabilité de la Directrice du Patrimoine. MISSIONS PRINCIPALES Référence : G2A41 - Chargé-e d'opérations immobilières (RÉFérentiel des Emplois-types de la Recherche et de l'ENseignement Supérieur) Au sein de la direction et sous l'autorité de la directrice, assurer la conduite de projets permettant la mise en œuvre de la politique immobilière durable de l'établissement ; assurer le planning et le suivi technique, administratif et financier des opérations immobilières ACTIVITES PRINCIPALES - Analyser les besoins exprimés par la direction de l'établissement et les utilisateurs pour les opérations de construction neuve, de réhabilitation, mise en sécurité, efficacité énergétique ou de[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Description du poste : Envergure recherche un(e) Coordinateur/trice territorial pour piloter et déployer des missions d'accompagnement et de formation professionnelle. Vous serez rattaché(e) à l'agence des Abymes mais mobile sur toute la Guadeloupe. Véritable interface entre vos équipes et le responsable de région, vous êtes garant du bon déroulement de l'activité des équipes de votre secteur. Missions Le pilotage et le déploiement d'une prestation d'accompagnement et de placements des demandeurs d'emplois : Coordonner l'activité :- Gérer l'organisation du déploiement et le fonctionnement de l'action- Être garant du respect des règles et du cahier des charges - Suivi du temps des plannings personnel affecté- Suivi du budget- Recueil et analyse des indicateurs- Remontée des données au Responsable activité- Remontée des dysfonctionnements ou besoins- Gestion et suivi des alertes Manager des équipes :- Superviser les équipes sur votre secteur- Participer au recrutement des opérationnels et assurer le tutorat- Intégration et formation aux outils auprès des équipes- Remontée des besoins en formation/compétences- Apporter un soutien aux CIP et à toutes les étapes de la prestation-[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'Adapei de la Gironde accompagne 2 300 personnes en situation de handicap intellectuel, psychique ou avec autisme. La valeur humaine est au cœur de notre action, nous œuvrons, tous les jours. Nous recherchons un moniteur/monitrice d'atelier pour notre atelier ESPACE VERT au sein de notre ETABLISSEMENT ESAT METROPOLE PESSAC. Vous disposez d'une réelle aptitude relationnelle et de motivation pour le travail médicosocial afin d'encadrer un groupe d'ouvriers d'ESAT réalisant des opérations techniques d'aménagement et d'entretien des Espaces Verts. Vous coordonnerez et animerez l'activité de production, technique et administrative au sein de l'atelier Espaces Verts Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de soutien, équipe pluridisciplinaire Vous avez capacité à comprendre les enjeux d'accompagnement des ouvriers, vous appuyant et collaborant avec l'équipe de professionnels. Les activités du Moniteur/Monitrice d'Atelier (MA) s'articulent autour de 3 grands axes : l'accompagnement de travailleurs handicapés au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, l'animation et l'organisation de la production services entretien des espaces vert et le développement[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Benagues, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADAPEI09 œuvre à trouver des solutions pour les enfants et adultes relevant du secteur du handicap en leur offrant le maximum de possibilités pour vivre dignement dans les meilleures conditions. Elle assure l'accueil, la prise en charge et l'accompagnement de personnes handicapées, quel que soit l'âge. Nous recherchons un Moniteur d'Atelier 2ème classe - Conserverie (H/F) au sein du Domaine de Guilhot à Benagues en CDI à Temps Complet. Vos missions : -Gérer la gestion de production de l'atelier (gérer l'activité, réception commande, livraison, veiller à la sécurité des travailleurs, élaboration des devis, coordonner les activités des ateliers.) -Gérer la formation professionnelle (Favoriser le développement de l'autonomie, encadrer la mise au travail, construire et développer des outils d'observation.) - Gérer la socialisation et l'accompagnement de l'usager (Assurer l'accompagnement individuel des ouvriers, gérer les relations interpersonnelles entre usager, participer à l'épanouissement personnel et social.) -Gérer les activités de production (cuisine, boucherie, charcuterie) COMPETENCES REQUISES : -Maitriser des connaissances techniques et spécifiques dans le domaine[...]

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Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Fort de plus de 40 ans d'expérience auprès des plus grandes marques internationales, Foundever est un des leaders mondiaux de l'expérience client. Foundever conçoit des solutions et des produits innovants, centrés sur l'humain, pour améliorer l'expérience et la relation client des plus grandes marques internationales. Notre mission consiste à offrir les solutions et les ressources nécessaires pour construire les meilleures expériences client des plus grandes marques internationales. Partout et à tout moment. Avec 170 000 collaborateurs dans le monde, nous accompagnons plus de 750 marques internationales dans la transformation et digitalisation de leur expérience client. Nos solutions CX innovantes, notre technologie et notre expertise sont conçues pour répondre aux besoins opérationnels de nos clients et leur offrir une expérience, partout et à tout moment. Prenant en charge 9 millions d'expériences chaque jour dans plus de 60 langues et 45 pays, Foundever combine la force d'une présence mondiale à une approche entrepreneuriale, permettant aux entreprises de toutes tailles et de tous secteurs de transformer leur CX. Nous nous engageons à offrir les meilleures expériences[...]

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Enseignant-chercheur / Enseignante-chercheuse

Emploi Enseignement - Formation

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

ENSEIGNANT CHERCHEUR CDD N°ETP_0631_0633 Biologie Moléculaire et Cellulaire - Physiologie PROFIL DU POSTE - Enseignement : 192 HETD (soit 803,5h de travail effectif) La personne recrutée devra avoir des compétences en physiologie animale/humaine (L1-L3), biologie moléculaire et cellulaire (L1-L3) et en biostatistiques (L3) ; elle dispensera ses enseignements en licence SVT. Cet enseignant-chercheur devra aussi : - assurer l'encadrement de stages et projets bibliographiques, - proposer des activités pédagogiques innovantes, - suivre les étudiants en cours de / et après formation (animation réseaux), - promouvoir nos formations (Salons, Portes ouvertes, Fête de la science, .). - Recherche : 803,5h de travail effectif Au sein de l'Institut de Recherche Dupuy de Lôme (IRDL) de l'Université Bretagne Sud (UBS) La personne recrutée assurera ses activités de recherche, dans un esprit pluridisciplinaire, au sein de l'équipe de l'IRDL basée à Vannes (pôle biologie). Selon ses compétences, elle participera aux activités menées actuellement soit, sur la biosurveillance des milieux aquatiques (micropolluants et microplastiques) soit, en santé humaine sur l'identification et la[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Greta du VAR est un organisme de formation professionnelle continue de l'académie de Nice, il propose des formations sur tous les secteurs d'activité en réponse aux besoins des entreprises, des salariés et des demandeurs d'emploi. Pour cela, nous recherchons un coordonnateur pour l'institut de formation aide-soignant de Toulon, dans un contexte de départ à la retraite. Missions principales : Le coordonnateur pédagogique en IFAS assure l'organisation, la supervision et la qualité des formations dispensées, en lien avec les exigences du diplôme d'État d'aide-soignant (DEAS). Il agit comme un pivot entre l'équipe pédagogique, les apprenants, la direction et les partenaires externes (établissements de santé, collectivités, etc.). Responsabilités : 1. Gestion pédagogique : - Organiser les plannings de formation, y compris les stages pratiques, en coordination avec les formateurs et les partenaires. - Piloter l'évaluation des apprenants, du contrôle continu aux épreuves finales, et garantir leur préparation optimale. - Assurer une veille sur les évolutions réglementaires et pédagogiques pour adapter les programmes de formation. 2. Animation de l'équipe pédagogique : -[...]

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Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Hôpitaux - Médecine

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Dans une dynamique de développement et d'innovation, la direction du CHP a initié en 2022 la création d'un centre de formation visant à répondre aux besoins de perfectionnement, de qualification et d'insertion professionnelle des professionnels de santé, des jeunes et des demandeurs d'emploi. Ce centre propose une large gamme de services : - Centre de formation continue - Centre de formation des ARM (Assistant de Régulation Médicale) - Centre d'Enseignement des Soins d'Urgences (CESU) - Centre de VAE et de Bilan de compétences - La Fondation DIAMANS : Dispositif d'Innovation et d'Accompagnement des Managers du Sanitaire et Social. Dans un contexte de croissance et de structuration de notre organisme de formation, nous recherchons un coordinateur administratif et de la relation client. Ce poste clé a pour mission d'assurer le bon fonctionnement administratif et logistique de l'ensemble de l'offre de formation tout en participant activement à son développement commercial. Il joue un rôle central en assurant la gestion des ventes et des relations clients, la coordination administrative des formations, le suivi et l'actualisation des[...]

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Technicien(ne) de fabrication en industrie pharmaceutique

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Priest, 72, Ardèche, Pays de la Loire

Description du poste : Tu souhaites te former avec le Groupe IMT, leader de la formation industrielle pharmaceutique/cosmétique ? Nous recherchons un alternant Technicien Répartition aseptique pour l'une de notre entreprise partenaire Boehringer Ingelheim afin de préparer le Titre de Technicien supérieur en Pharmacie et Cosmétique Industrielles, certification reconnue de niveau 5 (équivalent BAC+2 en sortie de formation). Voici tes futures missions : Préparation de la répartition aseptique : 1. Réceptionner les produits et matériels. 2. Préparer et éditer les dossiers de lot selon le planning de production. 3. Préparer et éditer les étiquettes pour identifier le lot lors de la répartition et du capsulage. Assurer la répartition aseptique : 1. Respecter les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF), les procédures et les modes opératoires. 2. Vérifier la conformité du matériel. 3. Effectuer la répartition. 4. Assurer les contrôles en cours de production et ajuster la machine en cas de non-conformité. 5. Signaler les anomalies au responsable N+1. 6. Réaliser l'échantillonnage selon les procédures. 7. Éliminer les flacons non conformes selon les procédures. 8. Renseigner les[...]

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Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Pavie, 32, Gers, Occitanie

Responsable d'Unité Pédagogique alimentaire et services Présentation de l'établissement: La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Occitanie / Pyrénées-Méditerranée a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA). Le poste correspond à un besoin pour la CMA du Gers (32) à PAVIE, au sein de son centre de formation, CMA FORMATION PAVIE, qui accueille 700 apprenants sur 30 métiers du CAP au BTS. Mission: Rattaché(e) à la Directrice de CMA FORMATION le Responsable d'unité Pédagogique sera en charge de : - Participer à l'élaboration des projets pédagogiques dont il anime et contrôle la réalisation - Est responsable d'un ensemble de sections et filières - Est chargé de faire appliquer les orientations de la Direction dont il fait partie - Est chargé d'organiser les relations Ecole/Entreprise - Assure le[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Trévenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

VOTRE POSTE - Quantité de travail : 100% - Amplitude horaire de type variable : Du lundi au vendredi - 9h-17h - Contrainte : Participation à la permanence d'accueil DRH de 8h30 à 12h et de 13h à 17h30 Flexibilité des horaires pour s'adapter à la charge de travail sur des périodes spécifiques - Lieu d'exercice : Sites HNFC - Matériel et outils utilisés : Logiciels : M-RH, GEF, M-EVA, Outlook, Word, Excel, CORALIE, Ordinateur fixe et vidéo projecteur. Scanner de dématérialisation VOTRE SERVICE - Service : Direction des Ressources Humaines Rattachement hiérarchique : Responsable du pôle social (CGOS/MNH) Responsable du pôle carrière (CONCOURS) Responsable du service formation (Formations extérieures) - Relations Fonctionnelles : En intra : Ensemble des bureaux de la DRH Ensemble des cadres de l'établissement En extra : ANFH, organismes de formation, établissements sollicitant HNFC pour des Concours, formations, CGOS, MNH, CNRACL VOS MISSIONS La gestionnaire du pôle social devra réaliser les activités de gestion RH, dans les secteurs qui lui ont été attribués (CGOS-MNH, CONCOURS, Formations extérieures), dans le respect des règles et procédures définies. Ses missions[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Sissonne, 27, Aisne, Normandie

Prérequis - Diplôme/ Formation : DEME - Titulaire du permis de conduire (B) - Compétences spécifiques : Les horaires de l'internat sur un rythme d'une semaine sur deux (Pas de week-end) - Gestion des conflits au quotidien - Traitement des situations de « crise » - Gestion de situations de violences physiques et/ou verbales - Capacité à organiser son temps de travail - Capacité à prendre du recul face à une situation de tensions - Risque de fatigue physique et psychologique Missions * Anime et organise le quotidien des personnes accueillies (enfants et adolescents) dans le cadre de l'internat - Prise en charge physique du groupe d'usager (seul ou en doublure) dans les actes de la vie quotidienne - Mise en œuvre d'un planning d'activités éducatives et ludiques en lien avec les besoins identifiés des jeunes pris en charge - Gestion des conflits dans le cadre de la collectivité - Participer à la rédaction des écrits professionnels relatifs à la prise en charge en internat (projet de groupe, projet d'activité, rapports hebdomadaires, rapports trimestriels, projet d'activités éducatives,...) - Ponctuellement, fonction d'« intervention » pour relayer et/ou permettre le bon déroulement[...]

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Éducateur / Éducatrice d'activités physiques

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

TITULAIRE D'UNE LICENCE STAPS ou d'un BPJEPS APT TU SOUHAITES ACQUÉRIR UNE PREMIÈRE EXPÉRIENCE ou DECOUVRIR DE NOUVEAUX HORIZONS ? TU ES AU BON ENDROIT ! Toujours là ? alors découvre les missions : -Encadrement des activités physiques et sportives -Tout public : enfant, adolescent, adulte, senior -Toute activité : entretien corporel (renforcement musculaire, fitness, step, pilates...), bien être (découverte yoga, relaxation...), pleine nature, sports collectifs, sports de raquette, activités nouvelles (DBL, tchouck'...) -Toute structure : association, collectivité, centre de loisirs, entreprise, établissements de santé -Sur tout le département de l'Indre - participer au développement du secteur sport senior et sport entreprises (projets, activités ...) - Participer à la mise en place des stages FUN SPORT et à leur encadrement (vacances) - Participer aux projets de développement et de la structure TOI Tu es d'un naturel curieux, réactif . Tu as le goût du contact et sais être à l'écoute. Apprendre et progresser sont tes « crédo ». La ponctualité et l'investissement te collent à la peau. Le top du top : - Licence STAPS ou BPJEPS APT - Titulaire du permis B et moyen de[...]

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Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Le Coordinateur Enfance Jeunesse est un poste central au sein du Centre Social et Culturel Kergomard. Il est chargé d'assurer la continuité éducative entre l'enfance et la jeunesse, d'harmoniser les orientations pédagogiques avec la politique enfance du territoire, et de gérer les Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) pour les enfants de 3 à 12 ans et les adolescents. Il veille à la cohérence des actions menées pour tous les publics. Ce poste implique un travail transversal avec le pôle famille et la crèche, pour garantir une approche intégrée et coordonnée des services proposés. Vos missions : 1. Coordination des Activités Enfance et Jeunesse : ( Organiser, planifier, et coordonner les activités des services enfance et jeunesse. Assurer la continuité éducative entre les différents groupes d'âge (enfance, jeunesse). Travailler en cohérence avec la Référente Familles et la crèche. Mettre en œuvre les axes enfance et jeunesse issus du projet social. Développer les partenariats. Construire des relations de confiance avec les usagers. Communiquer sur son activité : transmettre ses projets pédagogiques et d'animation, plannings d'activités, rapports d'incidents, etc. Alerter[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions Dans le cadre de l'ouverture d'une session de formation CPJEPS à compter de mai 2025, vous assurez la référence pédagogique et les face-à-face de la formation : - Vous mettez en œuvre l'action de formation dans le respect de l'habilitation (contenu de la formation / compétences / semaine) d'une formation certifiante CPJEPS - Vous êtes garant du suivi de la progression des apprenants (entretiens individuels en présentiel et/ou distanciel, relations tuteurs, lecture commentée des écrits de certification) - Vous développez les partenariats avec les tuteurs, les référents employeurs - Vous assurez le suivi des stages et des évaluations - Vous contribuez à l'organisation des certifications des apprenants - Vous assurez le suivi et l'évaluation pédagogique de la formation - Vous participez aux bilans et aux temps d'évaluation collectif - Vous assurez le suivi administratif : émargements / gestion des absences / classement des documents / impression papier En lien avec la responsable pédagogique et le service administratif. Compétences et exigences Vous vous appuyez sur des connaissances et compétences techniques en matière : - d'élaboration de progression et de[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le GRETA-CFA Sud Champagne recherche un coordinateur pédagogique / formateur H/F, pour un remplacement, sur son site de Chaumont. Missions confiées : Le coordonnateur pédagogique, conformément aux cahiers des charges des prescripteurs, assure la mise en œuvre et le suivi des actions, des prestations et des dispositifs du GRETA. Il est le garant des services rendus et de la qualité de la réponse formation. Activités confiées En lien avec les conseillers en formation, les formateurs, les assistantes de formation et les acteurs des établissements d'accueil, le coordonnateur pédagogique prend en charge les activités suivantes : Traitement des demandes individuelles de formation Organisation, mise en œuvre, suivi, régulation des actions et des prestations du GRETA Conception des emplois du temps Animation des équipes pédagogiques Relations extérieures avec les clients, les prescripteurs et les financeurs Relations avec les stagiaires Gestion du processus de validation des formations Organisation des bilans. Compétences attendues Maitrise des fondamentaux de la pédagogie Approche réglementaire de l'environnement de la formation Maîtrise des outils bureautiques[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vos missions seront: Dans le cadre de l'ouverture d'une session de formation BPJEPS ASEC à compter de septembre 2025, vous assurez la référence pédagogique et les face-à-face de la formation : - Vous mettez en œuvre l'action de formation dans le respect de l'habilitation (contenu de la formation / compétences / semaine) d'une formation certifiante BPJEPS - Vous êtes garant du suivi de la progression des apprenants (entretiens individuels en présentiel et/ou distanciel, relations tuteurs, lecture commentée des écrits de certification) - Vous développez les partenariats avec les tuteurs, les référents employeurs - Vous assurez le suivi des stages et des évaluations - Vous contribuez à l'organisation des certifications des apprenants - Vous assurez le suivi et l'évaluation pédagogique de la formation - Vous participez aux bilans et aux temps d'évaluation collectif - Vous assurez le suivi administratif : émargements / gestion des absences / classement des documents / impression papier En lien avec la responsable pédagogique et le service administratif. Compétences et exigences: Vous vous appuyez sur des connaissances et compétences techniques en matière : - d'élaboration[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein d'une équipe humaine et dynamique, sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de Secteur, vous assurez la gestion administrative et technique de nos différents domaines d'activités : - Information/Orientation, - Evaluation, - Accompagnement, - Insertion, - Professionnalisation, - Formation, - Ingénierie pédagogique. Vos principales missions de préparation, de gestion et de suivi des dossiers fait de vous un collaborateur central dans l'équipe. Vous effectuerez vos missions dans une équipe de 5 personnes, vous veillerez au montage rigoureux de chaque dossiers, en respectant les délais et en y garantissant une qualité exemplaire. Vos principales missions seront notamment les suivantes : Assurer l'accueil Assurer la gestion des appels téléphoniques Gérer la correspondance électronique Elaborer et mettre en page des documents tels que contrats, conventions de formation et factures Rédiger et diffuser aux entreprises et aux bénéficiaires les documents relatifs à la formation Rédiger, mettre en forme et distribuer divers documents et les classer de manière appropriée Coordonner administrativement la mise en place des formations auprès[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Chapelle-Saint-Luc, 10, Aube, Grand Est

Vos missions seront: Dans le cadre de l'ouverture de sessions de formation BPJEPS ASEC et CPJEPS AAVQ à compter de septembre 2025, vous assurez la référence pédagogique et les face-à-face de la formation : - Vous mettez en œuvre l'action de formation dans le respect de l'habilitation (contenu de la formation / compétences / semaine) d'une formation certifiante BPJEPS ASEC/CPJEPS AAVQ - Vous êtes garant du suivi de la progression des apprenants (entretiens individuels en présentiel et/ou distanciel, relations tuteurs, lecture commentée des écrits de certification) - Vous développez les partenariats avec les tuteurs, les référents employeurs - Vous assurez le suivi des stages et des évaluations - Vous contribuez à l'organisation des certifications des apprenants - Vous assurez le suivi et l'évaluation pédagogique de la formation - Vous participez aux bilans et aux temps d'évaluation collectif - Vous assurez le suivi administratif : émargements / gestion des absences / classement des documents / impression papier En lien avec la responsable pédagogique et le service administratif. Compétences et exigences: Vous vous appuyez sur des connaissances et compétences techniques[...]

photo Éducateur / Éducatrice d'activités physiques

Éducateur / Éducatrice d'activités physiques

Emploi Administrations - Institutions

Castelnau-le-Lez, 34, Hérault, Occitanie

Placé(e) sous l'autorité du Directeur des sports et de son adjoint, vous serez chargé(e) de concevoir, d'animer et d'encadrer des activités physiques et sportives auprès de publics variés, notamment dans le cadre du sport scolaire, ainsi que de développer et mettre en œuvre des projets et actions relevant du domaine Sport-Santé, le tout dans un environnement sécurisé. Missions principales : - Participer à l'élaboration des projets éducatifs scolaires en lien avec la politique sportive de la Ville, - Concevoir, animer et encadrer des activités sportives scolaires et manifestations - Participer à l'élaboration, la coordination et la mise en œuvre d'actions et activités sportives proposées dans le cadre du Sport Santé en lien avec les évolutions sociétales et démographiques. - Préparer, coordonner, mettre en œuvre, animer l'action Equilibre et Santé sur le plan administratif, comptable, social, technique, pédagogique - Encadrer des séances d'activités physique adaptées au public des EHPAD, en lien avec les directeurs d'établissements - Elaborer des projets transversaux et multi partenariaux (avec volet budgétaire) - Animer et sécuriser les activités sportives en fonction[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Pacé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Missions : Activités techniques - Aménager les espaces en tenant compte des besoins de l'enfant et dans le respect des règles de sécurité - Accompagner l'enfant à besoins spécifiques sur tous les temps : aménager les activités, l'aider sanitairement (toilettes, repas.) et garantir sa sécurité au sein du groupe. - Echanger avec les parents de l'enfant accompagné et les professionnels qui l'entourent - Sensibiliser les enfants à la vie en collectivité, aux règles de sécurité et au respect de l'environnement - Gérer les conflits entre enfants avec bienveillance et garantir le respect des règles de vie - Animer en proposant des activités adaptées à l'âge des enfants et au handicap - Participer au rangement du matériel et des locaux destinés à accueillir les enfants sur les temps périscolaires Activités spécifiques ou liées à l'encadrement des enfants - Accueillir les enfants et leurs familles - Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants - Adapter les activités en fonction du handicap et/ou des difficultés de l'enfant suivi. Profil recherché : Savoir-être - Capacité d'écoute et de gestion des conflits - Savoir travailler en équipe - Disponibilité, assiduité, bonne présentation -[...]

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Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Riom-ès-Montagnes, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de notre entreprise Gentiane Productions Services, vous serez en charge de l'ensemble de notre activité « Carré Pub ». Votre mission consistera à encadrer les salariés en Insertion professionnelle de notre atelier graphisme, d'assurer la production et les ventes de l'ensemble des activités de « Carré Pub ». Nous recherchons un/une Encadrant(e) d'insertion professionnelle ayant une spécialité Graphiste pour assurer la prise en charge de notre atelier de marquage publicitaire. Gentiane Productions Services / Carré-pub est une entreprise d'Insertion par l'activité économique. L'entreprise d'Inclusion met en situation de travail, par le biais d'une activité industrielle, entre 6 et 8 salariés en insertion. Vos activités : L'Encadrant(e) Technique d'Insertion est le référent des salariés en parcours, sur leur poste de travail. Il/Elle sera amené(e) à : - Organiser, planifier et superviser la production. - Créer un cadre structurant pour accueillir, intégrer et dynamiser l'équipe. - Accompagner/ former le/la salarié(e) dans la prise de poste. - Identifier les freins à l'emploi. - Former et faire évoluer en compétences les salariés(es) en vue d'une insertion durable -[...]

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Assistant / Assistante comptable

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Notre association, créée depuis 2013, développe des actions de prévention santé et des offres de formation en faveur de tout public sur le territoire Poitou (départements 86 & 79). Son organisation se déploie autour de 6 pôles d'activités : *Pôle d'évaluations sociales *Pôle d'actions collectives de prévention santé *Pôle de prestations de services en ESSMS *Pôle de formations professionnelles *Pôle d'ingénierie sociale & sanitaire *Pôle d'activités transverses et fonctions supports Dans le cadre de ce dernier pôle d'« activités transverses et fonctions supports », nous recherchons une personne expérimentée dans les activités de gestion comptable et financière. Le professionnel recruté assurera une activité polyvalente et aura pour missions d'appuyer les associations membres de notre structure MSA Services Poitou : - Tenue complète de la comptabilité générale et analytique (avec le logiciel SAGE) - Règlement des factures & suivi des fournisseurs - Encaissement des recettes & suivi des clients - Suivi de trésorerie - Suivi des immobilisations - Opérations de fin d'exercice comptable - Etablissement des bilans et comptes de résultat, annexes légales - Préparation de l'audit[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes passionné(e) par la formation et l'insertion professionnelle ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la réussite des apprenants en insertion professionnelle ? Vous appréciez la diversité dans vos missions ? Rejoignez-nous ! Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et d'accompagnement dans ce nouveau challenge, dans le respect de l'égalité professionnelle et la diversité ! Le Pôle Formation UIMM Poitou-Charentes recrute, pour ses sites de Poitiers, Châtellerault (86) et Niort (79) UN FORMATEUR INSERTION PROFESSIONNELLE POLYVALENT H/F N'hésitez plus et prenez contact avec nous pour échanger sur cette opportunité professionnelle. DESCRIPTION DU POSTE * Vous formerez et accompagnerez des stagiaires dans leur parcours d'insertion professionnelle. Vos activités principales seront les suivantes : - proposer des actions d'accompagnement individuelles et collectives ; - construire et animer des séquences de formation ; - orientation professionnelle : adéquation profil personnel/profil professionnel ; - techniques de recherche d'emploi : outils et stratégies ; - remise à niveau dans les domaines généraux ; - accompagner la recherche de[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le pôle formation, insertion professionnelle et vie universitaire (FIPVU) met en œuvre la politique d'orientation et de formation en lien avec les composantes de l'université de Bordeaux. Au sein du pôle FIPVU, la Mission d'Appui à la Pédagogie et à l'Innovation (MAPI) est une structure destinée à accompagner la mise en œuvre de la politique formation de l'université. La Cellule Soutien à la transformation de la MAPI propose un service d'accompagnement aux équipes pédagogiques pour le montage et le suivi de projets pédagogiques. Elle joue un rôle d'orientation vers l'accompagnement le plus cohérent avec les besoins exprimés, en coordination avec les autres cellules de la MAPI et en interaction avec les autres services de l'établissement. Elle accompagne en particulier les projets STEP, NewDEAL, AAP- Région Nouvelle Aquitaine Enseignement Supérieur, les demandes pour Congés pour Projets Pédagogiques, les projets Compétences et Métiers d'Avenir (CMA), PIX, les projets Erasmus+ liés à la transformation pédagogique en proposant un suivi opérationnel basé sur des outils méthodologiques de gestion de projets. Enfin, la Cellule Soutien à la transformation favorise l'émergence[...]

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Périgny, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

En plus de son activité en Formation Initiale, notre client propose de nombreuses Formations tant aux salariés en entreprise qu'aux demandeurs d'emploi dans des domaines variés, notamment dans la Logistique. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, notre client recherche un Formateur Référent Logistique H/F, pour former des candidats au Titre Professionnel Logistique. Contrat de mi-mai à octobre Au sein du Centre de Formation, le Formateur Référent H/F au Titre Pro Logistique, pilote le dispositif de formation, développe les moyens pédagogiques, procède à l'organisation et à l'accompagnement de la qualification des personnes en formation. -Planification : Elaborer la planification de la session ; -Coordination : coordonner l'équipe pédagogique sur cette session ; -Conception : concevoir les supports pédagogiques innovants et adaptés ; -Animation : animer des sessions de formation ; -Suivi : assurer le suivi des stagiaires en centre et en entreprise. Avantages : -13ème mois -tickets restaurant -prime de transport -mutuelle d'entreprise (salarié enfants à charge) Toutes les candidatures seront transmises au Centre de Formation pour étude. Vous serez[...]

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Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Enseignement - Formation

Reims, 51, Marne, Grand Est

Y SCHOOLS - PIGIER REIMS RECRUTE UN.E CONSEILLER.ÈRE EN FORMATION REFERENT.E ! Vos missions : o Assurer la prospection auprès des entreprises et les fidéliser o Réaliser le suivi de l'activité commerciale via un reporting o Identifier et analyser les besoins des entreprises et y répondre par une solution adaptée o Prendre part à la mise en place des plans d'action adaptés en lien avec les objectifs opérationnels o Suivre et analyser les indicateurs commerciaux et veiller à l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs o Participer à des actions promotionnelles (forums, JPO, salons.) o Orienter et accompagner les étudiants, de la collecte des coordonnées à la mise en place du contrat d'alternance Vos atouts : o Diplôme Bac +3 - Relation client / commercial o Expérience réussie en tant que Commercial.e dans le domaine de la formation o Techniques commerciales acquises o A l'aise avec les chiffres et notamment Excel o Bon sens relationnel et rédactionnel Venez rejoindre l'équipe commerciale de notre école Pigier Reims ! Qui sommes-nous ? o Y SCHOOLS est un écosystème basé autour de deux activités métiers : la formation initiale (6 diplômes visés par le Ministère[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le candidat idéal sera responsable et autonome dans de gestion administrative de notre activité de formation en concertation avec les autres collaborateurs. Vous serez garant du bon déroulement des formations, tant pour nos étudiants que pour les formateurs. Le travail et respect du process mis en œuvre en amont pour la gestion de inscriptions, la planification, la diffusion d'informations, seront les clés de votre réussite. Vous bénéficierez d'une formation préalablement à votre recrutement (POEI). Vous êtes motivé(e) pour suivre tout le cursus de formation pendant lequel vous serez placé(e) sous statut stagiaire de la formation professionnelle. Vos responsabilités : - Prendre en charge et assurer le suivi administratif de l'activité de formation : de l'inscription à l'envoi des documents de fin de formation (avant-vente - après-vente). - Assurer une réponse aux demandes reçus par mail ou téléphone dans les délais propres à notre démarche qualité ISO 9001. - Anticiper les éventuelles annulations en concertation avec la direction, planifier les réservations de salles, commandes de matériel, . - Accueillir les stagiaires aussi bien au téléphone que sur site et diriger les[...]

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Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Cognac et dans la région (Formations Juin et Septembre 2025) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes nos formations,[...]

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Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Tulle et dans la région (Formations Juin et Septembre 2025) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes nos formations,[...]

photo Formateur / Formatrice d'anglais

Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Guéret et dans la région (Formations Juin et Septembre 2025) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes nos formations,[...]

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Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Lourdes et dans la région (Formations Juin et Septembre 2025) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes nos formations,[...]

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Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Perpignan et dans la région (Formations Juin et Septembre 2025) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes nos[...]

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Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Montauban et dans la région (Formations Juin et Septembre 2025) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes nos[...]

photo Formateur / Formatrice comptabilité et gestion financière

Formateur / Formatrice comptabilité et gestion financière

Emploi Enseignement - Formation

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

LES MISSIONS Le formateur sera chargé : - D'analyser les besoins et objectifs en prenant en compte le référentiel de formation et les typologies de public formé - Dispenser des cours, - D'accompagner les étudiants dans leur apprentissage et de les préparer aux examens du DCG/DSCG. RESPONSABILITES 1.Préparation et animation des cours : - Concevoir et remettre à l'équipe pédagogique le déroulé pédagogique des actions de formations - Élaborer et mettre à jour les supports pédagogiques (présentations, polycopiés, études de cas, etc.). - Utiliser des méthodes pédagogiques variées et adaptées aux besoins des étudiants (cours magistraux, travaux dirigés, études de cas, exposé, etc.) - Encadrer et réguler les dynamiques de groupe en présentiel, distanciel ou hybride 2. Accompagnement des étudiants : - Assurer un suivi personnalisé des étudiants, répondre à leurs questions et les guider dans leur progression. 3. Évaluation et suivi : - Concevoir, corriger et analyser les évaluations (contrôles continus, examens blancs). - Utiliser le portail « SC FORM Galia » en renseignant les parties qui incombent à l'activité de formateur (cahier de texte, déroulé pédagogique,[...]

photo Soudeur / Soudeuse à l'électrode enrobée

Soudeur / Soudeuse à l'électrode enrobée

Emploi Enseignement - Formation

Épernon, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Nous recrutons pour notre client André et le rouillé un alternant en soudure. Ouvert en contrat de professionnalisation ou apprentissage. pas de limite d'âge Les missions en entreprise: Avant l'activité : - Prendre connaissance du travail à effectuer : lire et interpréter des plans et des croquis techniques pour préparer les soudures. - Préparer son poste de travail - Préparer les pièces à souder: manutention, découpe, nettoyage etc . en fonction des besoins Pendant l'activité : - S'équiper - Souder différents types de matériaux (acier, inox, aluminium, etc.) selon les procédés de soudure adaptés ( MAG, TIG, etc.) - Vérifier la conformité des soudures en termes de solidité et de finition. - Effectuer des tests de résistance et d'étanchéité des soudures. - Contrôler l'aspect visuel des soudures et procéder à des retouches si nécessaire Après l'activité : - Ranger son poste de travail - Signaler d'éventuels dysfonctionnements - Procéder à l'entretien des outils et des machines de soudure. COMPETENCES ET QUALIFICATIONS REQUISES: - Avoir une bonne vision de près - Avoir le sens de la sécurité pour soi et pour autrui La formation en centre AFPA de Chartres est prévue du 28/04/25[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Mission(s) spécifique(s) - Organiser l'activité de soins et des prestations associées, - Manager l'équipe et coordonner les moyens d'un service de soins en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations. - Développer la culture du signalement et gérer les risques - Développer les compétences individuelles et collectives. - Participer à la gestion médico-économique au sein du pôle et à la vie de l'équipe d'encadrement du pôle. Dans le cadre de son positionnement institutionnel le cadre de santé porte en responsabilité un projet spécifique négocié au sein du pôle pour lequel il a des aptitudes et ou des savoir-faire d'expert. Activité(s) spécifique(s) : 1. Prise en charge de l'activité de soin Gestion et organisation des soins, de l'activité : Dans le cadre de l'activité et en cohérence avec les obligations institutionnelles, le cadre veille à la gestion de l'unité en collaboration avec le corps médical. Il est responsable de : - La traçabilité des actes, - La fiabilité des informations, - La mise en œuvre des pratiques professionnelles et de leurs évaluations, - La sécurité et la qualité de la prise en charge paramédicale, - L'application de la réglementation[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

La Mairie de Porto-Vecchio recherche 2 DIRECTEURS(TRICES) ADJOINTE ALSH (H/F) MISSIONS CONFIÉES : Sous l'autorité de la Directrice du centre d'accueil de loisirs sans hébergement, vous serez chargé(e) de : ACTIVITES PRINCIPALES : -Seconder la directrice ALSH sur l'organisation générale de la structure ; -Élaborer, organiser et animer des activités ludiques en direction du public enfant âgé de 3 à 12 ans ; -Assurer l'encadrement, l'animation et l'administration de l'accueil de loisirs ; -Animer et entretenir la relation avec la famille ; -Assurer les missions de la direction en cas d'arrêt maladie, congés ou jour de repos ; -Conduire des véhicules de transport de la commune (mini bus, véhicule.). ACTIVITES SECONDAIRES : -Assurer l'encadrement d'une équipe d'animation : *Élaborer des plannings et gérer le tableau des présences des animateurs ; *Coordonner les activités ; *Participer à l'organisation et à la coordination de la mise en place des activités qui en découlent ; *Encadrer l'équipe d'animation ; *Veiller à la sécurité physique, morale et affective des agents, au respect des locaux et du matériel. -Élaborer et valoriser le projet pédagogique : *Élaborer et organiser[...]

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Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lamballe, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Notre client Le Gouessant est un groupe coopératif agricole (4 500 adhérents, 850 salariés) dont l'activité s'articule autour de 4 pôles : Élevage et Productions Végétales, Alimentaire, Aquaculture, Spécialités Nutritionnelles. Engagé depuis plus de 60 ans dans une agriculture plurielle et durable, il s'appuie sur un projet stratégique à la mesure des enjeux agricoles et alimentaires, dans une logique constante de performance et d'innovation. Au sein du pôle Élevage, l'activité porc - 40 personnes - accompagne les éleveurs, qu'ils soient adhérents de la coopérative ou clients des filiales. L'offre s'articule autour de plusieurs axes : vente d'aliment complet, complémentaire et FAF, conseil technique, commercialisation des porcs et approche globale des projets en élevage. Votre job Rattaché à la directrice de l'activité porc, vous accompagnez le développement d'outils digitaux au service de cette activité. Les projets numériques en cours sont diversifiés : outil de suivi et de pilotage des performances technico-économiques Aunéor, outil d'aide à la vente sur tablette, nouveau portail extranet pour la relation adhérent... Vos missions de chargé de développement numérique[...]

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Agent(e) technicien(ne) en froid et climatisation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Courneuve, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

En tant que Technicien Multi-Technique H/F, vous interviendrez sur le site client pour assurer une prestation de qualité quant à la manutention et maintenance Multi-Technique. Vous aurez la responsabilité technique des installations du client, des réparations et de la maintenance dans sa globalité Principales activités et tâches : Le Technicien Multi-Technique effectue de la maintenance préventive, corrective et curative sur l'ensemble des partie privative du bâtiment du client. La personne pourra assurer les prestations d'aménagements des locaux, ainsi que les prestations de services aux personnes. Activités Multi technique : - Intervenir, contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements du bâtiment - Détecter l'origine d'une panne ou d'une réparation, établir un diagnostic - Intervenir en cas de panne - Dépanner les installations et les équipements inclus dans son périmètre - Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance - Suivre les sous-traitants techniques et les contrôles réglementaires - Activités Multi services : - Réaliser des activités d'aménagement de Salle de Réunion, de manutention, de déménagement de petits mobiliers... -[...]

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Agent(e) technicien(ne) en froid et climatisation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

En tant que Technicien Multi-Technique H/F, vous interviendrez sur le site client pour assurer une prestation de qualité quant à la manutention et maintenance Multi-Technique. Vous aurez la responsabilité technique des installations du client, des réparations et de la maintenance dans sa globalité Principales activités et tâches : Le Technicien Multi-Technique effectue de la maintenance préventive, corrective et curative sur l'ensemble des partie privative du bâtiment du client. La personne pourra assurer les prestations d'aménagements des locaux, ainsi que les prestations de services aux personnes. Activités Multi technique : - Intervenir, contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements du bâtiment - Détecter l'origine d'une panne ou d'une réparation, établir un diagnostic - Intervenir en cas de panne - Dépanner les installations et les équipements inclus dans son périmètre - Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance - Suivre les sous-traitants techniques et les contrôles réglementaires - Activités Multi services : - Réaliser des activités d'aménagement de Salle de Réunion, de manutention, de déménagement de petits mobiliers... -[...]

photo Responsable d'hébergement hôtelier

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

RATTACHEMENT Directrice de l'auberge le cas échéant le directeur des opérations. FINALITÉ Gérer une auberge sous la supervision de la directrice et/ou directeur des opérations dans le respect des normes et procédures et respect de l'esprit des valeurs de l'association et des auberges de jeunesse. AUTONOMIE Détient un degré d'autonomie lui permettant de gérer de manière autonome l'activité courante de l'établissement ACTIVITÉS PRINCIPALES Garantit un accueil de qualité aux adhérents tout au long de leur séjour, respectueux des principes édictés aux statuts de la FUAJ et conforme à la démarche qualité de la Fédération internationale des auberges de jeunesse (HI Qualité). Planifie, coordonne et assure le bon déroulement des activités proposées. Communique avec les partenaires extérieurs en lien avec les autorités (collectivités publiques, partenaires associatifs dans le cadre du développement de l'activité). Encadrement d'une équipe restreinte et/ou organise l'ensemble du temps de travail des salariés ou prestataires externes. Prépare et présente les plannings au N+1 Propose le recrutement du personnel en fonction des besoins. Propose au N+1 les demandes de congé et de formation[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Type de contrat : Contrat d'Engagement Educatif - personnes majeures uniquement MISSIONS CONFIÉES : Sous l'autorité de la Directrice du centre d'accueil de loisirs sans hébergement, vous serez chargé(e) de : ACTIVITES PRINCIPALES : Seconder la directrice ALSH sur l'organisation générale de la structure ; Élaborer, organiser et animer des activités ludiques en direction du public enfant âgé de 3 à 12 ans ; Assurer l'encadrement, l'animation et l'administration de l'accueil de loisirs ; Animer et entretenir la relation avec la famille ; Assurer les missions de la direction en cas d'arrêt maladie, congés ou jour de repos ; Conduire des véhicules de transport de la commune (mini bus, véhicule.). ACTIVITES SECONDAIRES : Assurer l'encadrement d'une équipe d'animation : o Élaborer des plannings et gérer le tableau des présences des animateurs ; o Coordonner les activités ; o Participer à l'organisation et à la coordination de la mise en place des activités qui en découlent ; o Encadrer l'équipe d'animation ; o Veiller à la sécurité physique, morale et affective des agents, au respect des locaux et du matériel. Élaborer et valoriser le projet pédagogique : o Élaborer[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

CONTRAT D'ALTERNANCE POUR UNE FORMATION DE CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE Prise de poste : mai 2025 Lieu : 355 rue Vendémiaire, 34000 Montpellier Mission : Le parrainage est un dispositif national qui s'appuie sur l'engagement bénévole de professionnels, (actifs ou retraités), désireux de transmettre leurs connaissances de l'entreprise aux jeunes en recherche d'emploi. Il est destiné aux jeunes âgés de 16 à 25 ans accompagnés par la Mission Locale et ayant un projet professionnel défini. C'est dans ce cadre et en lien avec les conseillers en insertion professionnelle de la MLJ3M que l'animateur-trice assiste l'équipe parrainage sur l'animation du réseau (lien partenaires, mises en relation.) et assure le suivi de l'accompagnement des jeunes filleuls ayant intégrés le dispositif parrainage. Missions et Activités : Sous la responsabilité de la coordinatrice du dispositif Parrainage : Soutenir la coordinatrice de l'équipe parrainage dans la réalisation de l'activité dans une recherche d'efficience et d'efficacité, en réalisant les activités d'assistanat, avec un bon niveau d'autonomie, et des tâches transverses en pleine responsabilité. Participer à l'animation[...]

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Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons notre futur Technicien Multi-Technique H/F en itinérance dans la région de Dijon. Vous interviendrez sur les sites client pour assurer une prestation de qualité quant à la manutention et maintenance multi-technique. Vous aurez la responsabilité technique des installations du client, des réparations et de la maintenance dans sa globalité. Principales activités et tâches : Le Technicien Multi-Technique senior effectue de la maintenance préventive, corrective et curative sur l'ensemble des partie privative du bâtiment du client. La personne pourra assurer les prestations d'aménagements des locaux, ainsi que les prestations de services aux personnes. Activités Multi technique : - Intervenir, contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements du bâtiment - Détecter l'origine d'une panne ou d'une réparation, établir un diagnostic - Intervenir en cas de panne - Dépanner les installations et les équipements inclus dans son périmètre - Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance - Suivre les sous-traitants techniques et les contrôles réglementaires - Activités Multi services : - Réaliser des activités d'aménagement de Salle[...]

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Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Nous recherchons notre futur Technicien Multi-Technique H/F en itinérance dans la région de Strasbourg. Vous interviendrez sur les sites client pour assurer une prestation de qualité quant à la manutention et maintenance multi-technique. Vous aurez la responsabilité technique des installations du client, des réparations et de la maintenance dans sa globalité. Principales activités et tâches : Le Technicien Multi-Technique senior effectue de la maintenance préventive, corrective et curative sur l'ensemble des partie privative du bâtiment du client. La personne pourra assurer les prestations d'aménagements des locaux, ainsi que les prestations de services aux personnes. Activités Multi technique : - Intervenir, contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements du bâtiment - Détecter l'origine d'une panne ou d'une réparation, établir un diagnostic - Intervenir en cas de panne - Dépanner les installations et les équipements inclus dans son périmètre - Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance - Suivre les sous-traitants techniques et les contrôles réglementaires - Activités Multi services : - Réaliser des activités d'aménagement[...]

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Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Social - Services à la personne

Auch, 32, Gers, Occitanie

Assurer le secrétariat de direction Prend des notes et rédige le compte rendu de la réunion de fonctionnement hebdomadaire Rédige des courriers divers Suit l'agenda de la directrice prend des rendez-vous à la demande Assurer la gestion des ressources humaines Accueille oriente, conseille et informe les agents de l'établissement dans le domaine des ressources humaines (carrière, statut, rémunération, recrutement, mobilité...) Contrôle l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (carrière, formation, GPMC, paie, gestion du temps, absence, recrutement.) Assure la gestion administrative collective et individuelle des agents Renseigne et suit au fil de l'eau les bases de données RH, tableaux de bord et autres tableaux de suivi pouvant inclure des données financières. Suit et contrôle le budget relatif au domaine d'activité (saisie des éléments variables de la paie) Occupe la fonction de Référent(e) Handicap Elabore le Rapport Social Unique et met en forme le rapport d'activités annuel. Assure la gestion des élections professionnelles. Participe au Comité Social d'Etablissement Assurer la gestion de la formation au sein de l'établissement [...]

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Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons un coordinateur des stages à l'international F/H pour rejoindre notre équipe au sein du pôle relations formation entreprises (PRFE) de la direction à la formation et à la pédagogie (DFP). Votre mission sera d'accompagner les étudiants et les apprentis dans leur recherche de stages et de missions. En tant que coordinateur des stages à l'international, vous serez amené à travailler en étroite collaboration avec les différents acteurs du monde universitaire et professionnel : Coordonner les stages et la mobilité des étudiants en collaboration avec les entreprises partenaires Assurer le suivi administratif des conventions Organiser des événements pour la mobilité internationale Être le point de contact privilégié pour les étudiants, les apprentis et les entreprises Contribuer à l'amélioration continue du processus de stage et de mobilité. Rejoignez-nous pour contribuer au développement de la mobilité internationale des étudiants et des apprentis de l'université de technologie de Compiègne et participer à la réussite de leur projet professionnel. Vos activités -Accompagner la recherche de stage en France et à l'étranger Organisation et animation de réunions[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Alès, 30, Gard, Occitanie

Nous recherchons pour notre antenne GRETA Gard-Lozère à Alès un(e) Chargé(e) de sourcing et de prospection entreprise Finalité du poste : Sa mission consiste à développer et optimiser le placement des apprenants en alternance et des stagiaires en formation continue, en assurant le lien entre le monde économique et notre offre de formation. Il/elle contribue par des actions concrètes à la satisfaction et fidélisation des entreprises. Sous la responsabilité conjointe de la Direction Opérationnelle et du CFP réfèrent de la mission développement, ce poste nécessite une collaboration directe avec : Les CFP responsables de filières, Les équipes pédagogiques et les coordinateurs / trices de formation, Les CREA, Les pôles supports du GRETA CFA Gard Lozère. Missions : 1. Prospection et Relations Entreprises A. Développement commercial Identifier, prospecter et développer un portefeuille d'entreprises partenaires pour obtenir des rendez-vous qualifiés pour les CFP. Créer, qualifier et suivre les contacts entreprises dans le CRM (YPAREO Module GRC). Participer à la construction et mettre en oeuvre le plan d'actions commerciales avec identification des cibles prioritaires et des[...]